/ در مقاله مدیریت / توسط

شناسایی عوامل موثر در بهبود بهره وری نیروی انسانی

موضوع مقاله: شناسایی عوامل موثر در بهبود بهره وری نیروی انسانی

چکیده مقاله:

  اهمیتی که منابع انسانی در رشد، شکوفایی و بالندگی سازمان ها دارند توجه روز افزون پژوهشگران را به خود جلب کرده است. نیروی انسانی یکی از با ارزش ترین منابع هر سازمانی محسوب می شود و شناخت عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی ضرورت دارد. از آنجایی که مهم ترین عامل یا اهرم اصلی کاهش یا افزایش بهره وری سازمان منابع انسانی آن است لذا یکی از مسائل مهم تلاش برای ارتقای بهره وری نیروی انسانی سازمان ها می باشد. از این رو تلاش می شود در این مقاله عوامل موثر بر ارتقای بهره وری منابع انسانی از طریق مدل های ارائه شده در این زمینه بررسی و عوامل مهم شناسایی و کشف شوند.

واژگان کلیدی: بهره وری منابع انسانی، تعالی سازمان، چابکی نیروی انسانی، کیفیت زندگی کاری، توانمند سازی کارکنان .

نویسندگان: فرهاد تقوی زاده عروه، رضا دهنوی

سال انتشار: 1395

تعداد صفحات: 11

قیمت (تومان): 2500

نوشته های مشابه

انواع روش های هزینه یابی در حسابداری مدیریت

موضوع مقاله: انواع روش های هزینه یابی در حسابداری مدیریت چکیده مقاله:   در موسسات انتفاعی انجام تولید و ارائه…

مطالعه تاثیر ساختار سازمانی برتوانمند سازی کارکنان و عملکرد سازمان

موضوع مقاله: مطالعه تاثیر ساختار سازمانی برتوانمند سازی کارکنان و عملکرد سازمان چکیده مقاله:   امروز سازمان ها برای بهبود…

نظری بدهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *